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Description du métier
Il est responsable des activités et du fonctionnement de sa(ses) structure(s). Les activités doivent répondre aux besoins des personnes accueillies ou accompagnées – adultes ou enfants handicapés, personnes en difficulté… Le directeur conduit la politique stratégique et opérationnelle de son établissement dans le cadre des politiques sociales, médico-sociales et sanitaires définies au plan national et territorial.
Missions principales
- élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d’établissement et de service, ainsi que des projets individualisés,
- assurer la direction, l’animation, la coordination et le positionnement territorial de l’établissement,
- Assurer la gestion administrative, financière, technique et des ressources humaines, avec l’appui de l’équipe de direction (directeur adjoint et/ ou chef de service....).
Environnement de travail
Etablissement social ou médico-social
Comment accéder au métier
diplôme de niveau Bac +5 ou plus : MASTER 2 MOSS, CAFDES, D3S ou encore un diplôme de niveau Bac +3 ou 4 une expérience significative dans le secteur d’activité ou la spécialité de la structure est souvent exigée, ainsi qu’une expérience réussie dans l’encadrement d’équipe.
Rémunération
Entre 3300 € et 4600 € brut mensuel selon l'expérience
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